Spaanse minimumsalaris vergeleken met andere EU landen

Spaanse minimumsalaris vergeleken met andere EU landen
Beeld: 123rf

MADRID – In Spanje heeft de nieuwe coalitieregering enkele weken geleden het minimum salaris verhoogd van 900 euro naar 950 euro. Dat geldt dan voor 14 betalingen per jaar, iets dat normaal is in Spanje, maar per maand bij 12 betalingen (wat meer gebeurt in EU landen) is het minimumloon 1.108 euro. Daarmee staat Spanje in de top 10 van EU landen.

Eurostat heeft de minimumsalarissen van alle EU-landen bekeken en dat verwerkt in een rapport. Daaruit blijkt dat Spanje na de meest recente verhoging van het ‘Salario Minimo Interprofessional (SMI)’ naar 950 euro in de top 10 is gestegen naar een zevende plaats.

In het geval van Spanje staat het land op de lijst met 1.108 euro minimumloon per maand aangezien men rekening houdt met de twee extra maanden (in Spanje is het 950 euro per maand bij 14 betalingen). LET OP: de lijst van Eurostat werd gemaakt in januari 2020 toen Spanje nog een minimumloon had van 900 euro (14) of 1.050 (12) euro, dit hebben we dus aangepast aan het nieuwe minimumloon van 950/1.108 euro).

De top 10 ziet er als volgt uit:

  1. Luxemburg met 2.142 euro
  2. Ierland met 1.656 euro
  3. Nederland met 1.636 euro
  4. België met 1.594 euro
  5. Duitsland met 1.584 euro
  6. Frankrijk met 1.539 euro
  7. Spanje met 1.108 euro
  8. Slovenië met 941 euro
  9. Malta met 777 euro
  10. Griekenland met 758 euro

Ook Groot Brittannië wordt nog vermeld op de lijst met een minimumsalaris van 1.599 euro (zou goed zijn voor een vierde plaats). Daarnaast wordt ter vergelijking ook het minimumloon van de Verenigde Staten vermeld met 1.119 euro. 

Ook moet vermeld worden dat de Scandinavische landen niet op deze lijst voorkomen omdat de minimumsalarissen daar afhankelijk zijn van de verschillende CAO’s. Ook andere landen zoals Italië staan niet op de lijst.

Afgelopen 10 jaar

Eurostat heeft ook gekeken naar de stijging van de minimumlonen de afgelopen 10 jaar tussen 2010 en 2020. In het geval van Spanje is dit minimum salaris gestegen van de 739 euro in 2010 naar 1.108 euro in 2020 (+369 euro). In Luxemburg steeg het loon van 1.683 euro in 2010 naar 2.142 euro in 2020; in Nederland van 1.408 euro naar 1.636 euro; in België van 1.388 euro naar 1.594 euro.

Share on facebook
Share on twitter
Share on linkedin
Share on whatsapp
Share on email

Meest recente artikelen

6
Reageer op dit artikel

3 Comment threads
3 Thread replies
0 Followers
 
Most reacted comment
Hottest comment thread
4 Comment authors
  Abonneren  
Abonneren op
Eddy

Ik denk dat je bv belgie en Spanje vergelijkt je in Spanje beter af bent.De prijzen zijn er toch zeker 15% goedkoper.Stook kosten en verlichting nog geen derde van belgie.Voordelen voor 65 plussers kunnen ze in belgie een puntje aan zuigen en zo zijn er nog tal van voordelen

Harm

In Cantabrië zijn de prijzen toch heel anders dan in de zuidelijke dorpen . En liggen de prijzen toch echt wel bij Belgisch niveau , en de meeste mensen hebben daar echt gewoon verwarming in huis en meer last van sneeuw dan in België of Nederland. Ja Spanje is een groot land . Het ¿”goedkope” ? Andalucia is groter dan Nederland en België samen.

Señor Juan

Zo goedkoop is het hier in Andalucía niet hoor. Prijzen vaak te vergelijken met Nederland. En soms zelfs duurder. Een fatsoenlijke woning kan je hier niet betalen. En ook wij moeten gewoon savonds een kacheltje branden. Dit is niet zo duur als in NL of Cantabrië maar is ook weer een kostenpost. Daarnaast is water en elektra erg duur. Iedereen kan wel roepen dat zo goedkoop is hier maar met 950€ bruto inkomen en een woning van minimaal 600+€, stroom, water eten, vervoer etc etc ik snap niet hoe de Spanjaard het doet….

Señor Juan

Zou je de voordelen met mij willen delen? Ik hoor graag hoe ik meer geld aan de einde van de maand over kan houden. Ik ben geen pensionista. Alvast bedankt.

Señor Juan

Wat ik nou interessant zou vinden, hoeveel is het netto loon? Misschien betaal je in Luxemburg bijvoorbeeld 50% belasting en in Spanje 2% Dan is Luxemburg opeens niet zo interessant meer.

Wat sowieso duidelijk is, het minimum zou meer dan 1400 moeten zijn in Spanje. Je kan van 950 niet rondkomen met een familie.

Rob

Ik gun het de Spaanse werknemer van harte, maar deze enorme stijging moet wel betaald worden door de werkgever. Als hij dit niet kan , betekend dit slechts het faillissement van het bedrijf, of gedwongen ontslagen en zijn we veel verder van huis. Ik heb dus mijn ernstige twijfels of dit gaat werken.

Scroll naar top

Gratis Nieuwsbrief

Meld je aan en ontvang elke dag het actuele Spanje nieuws in je email inbox.